Suara Kita News.com – Suasana ruang rapat Sekretaris Daerah Kabupaten Karawang terasa hangat pada Jumat (20/12/2024). Pasalnya, Asep Aang Rahmatuloh, selaku Sekretaris Daerah, memimpin rapat penting membahas Tambahan Penghasilan Pegawai (TPP) untuk tahun anggaran 2025.
Dalam rapat tersebut, Sekda Asep Aang menegaskan bahwa kenaikan TPP akan sangat bergantung pada kinerja dan produktivitas masing-masing ASN. “TPP bukan sekadar hak, tetapi juga sebuah penghargaan atas prestasi kerja. Kami ingin ASN Karawang semakin termotivasi untuk memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat,” tegasnya.
Para peserta rapat yang terdiri dari berbagai OPD (Organisasi Perangkat Daerah) tampak antusias mengikuti pembahasan. Mereka menyuarakan berbagai aspirasi dan harapan terkait besaran TPP serta kriteria penilaian kinerja.
Pemerintah Kabupaten Karawang terus berupaya meningkatkan kesejahteraan para Aparatur Sipil Negara (ASN). Hal ini terlihat dari digelarnya rapat finalisasi Tambahan Penghasilan Pegawai (TPP) yang bertujuan untuk memastikan sistem TPP berjalan secara efisien, adil, dan layak.
Dalam rapat tersebut, ditekankan pentingnya memberikan apresiasi kepada ASN yang telah berkomitmen untuk menerapkan nilai-nilai kejujuran dan integritas dalam bekerja. “Kita ingin memberikan penghargaan kepada ASN yang telah membiasakan kebenaran, bukan membenarkan kebiasaan,” ujar Asep Aang.
Prinsip efisiensi juga menjadi fokus utama dalam pembahasan TPP. Pemerintah daerah berkomitmen untuk mengelola anggaran TPP secara efektif dan transparan, sehingga manfaatnya dapat dirasakan oleh seluruh ASN.
Selain itu, aspek keadilan juga menjadi pertimbangan penting dalam menentukan besaran TPP. Setiap ASN akan mendapatkan TPP yang sesuai dengan kinerja dan kontribusinya terhadap organisasi.
“Insya Allah, untuk tahun depan alokasi TPP tetap tidak ada penurunan,” tegas Asep Aang. Kepastian ini tentu disambut antusias oleh para ASN yang telah bekerja keras memberikan pelayanan terbaik bagi masyarakat.
Asep Aang juga menyampaikan rasa syukur atas kondisi keuangan daerah Kabupaten Karawang yang memungkinkan pemerintah memberikan reward berupa TPP kepada para ASN. “Alhamdulillah, TPP di Kabupaten Karawang termasuk besar. Kita bersyukur keuangan daerah Kabupaten Karawang mampu memberikan reward kepada para ASN yang telah bekerja keras meningkatkan pelayanan publik,” ujarnya
TPP yang diberikan kepada setiap ASN merupakan bentuk penghargaan atas kerja keras dan dedikasi yang telah ditujukan. Sistem penilaian yang transparan dan objektif, dengan mempertimbangkan beban kerja, capaian kinerja, dan prestasi, memastikan bahwa setiap individu mendapatkan imbalan yang sesuai dengan kontribusinya
Bupati Asep Syaepuloh telah memberikan arahan yang tegas: TPP harus menjadi pemicu semangat bagi seluruh ASN untuk terus berinovasi dan memberikan pelayanan prima. Beliau ingin agar setiap warga Karawang merasakan langsung dampak positif dari peningkatan kinerja ASN, seperti pelayanan yang lebih cepat, lebih mudah, dan lebih berkualitas.
penulis : ayu
Editor : yerrydewa
